چادرملو در تلاش براي استفاده حداکثري ازظرفيت ساخت داخل

 مهندس فرهاد آذرين فر معاون امور مالي و سرمايه انساني شرکت معدني و صنعتي چادرملو در گفت و گويي با اعلام اينکه چادرملو در تلاش براي استفاده حداکثري ازظرفيت ساخت داخل تجهيزات و قطعات يدکيِ مصرفي در مجتمع هايِ معدني و صنعتي خود مي باشد گفت : در سال گذشته بالغ بر 1 هزارو 446 قلم قطعات و لوازم مصرفي جديد در بخش هاي استخراج ، کارخانه فرآوري ، گندله سازي ، احياء مستقيم و فولادسازي، ساخت داخل شده و تا پايان سال 1399 در مجموع تعداد 28 هزار قلم قطعات و لوازم يدکي، از منابعِ داخلي تأمين و جايگزينِ قطعاتِ مشابه ساختِ خارج گرديده است.
وي افزود : تنها در سال 1399 مبلغ 19 ميليون يورو از محل استفاده از قطعات داخلي صرفه جوئي ارزي حاصل شده است که در مقايسه با سال 1398 )به مبلغ 11 ميليون و 700 هزار يورو( ، حدود مبلغ 7 ميليون و 300 هزار يورو افزايش داشته است.
مهندس آذرين فر همچنين با اشاره به طرح ها و برنامه هاي مطالعاتي، تحقيقـاتي و پـژوهشي چادرملو افزود: بـا هدفِ کـاهشِ مصـارف و هزينه هاي توليد ، افزايش بهره وري ، بهينه سازي و کاهشِ مصرف انرژي، استفاده از فـن آوري هـاي جديد، انـجام اصـلاحات در خـطوط تـوليد و بومي سازي و ساخت داخل قطعات صنعتي و ماشين آلات طرح ها و پروژه هاي تحقيقاتي متعددي در حال اجراست، بطوريکه و تا پايان سال گذشته تعداد 77 پروژه تحقيقاتي و پژوهشي انجام و خاتمه يافته است که اثرات آن در بهينه سازي و کاهش مصرف انرژي، افزايش توليد کنسانتره سنگ آهن و گندله ، کمک به کنترل و کاهش آلاينده هاي زيست محيطي ، کاهش زمان توقفات و هزينه هاي تعميرات ، بومي سازي و ساخت داخل به خوبي مشهود است .
وي گفت: طبق برنامه ريزي هاي صورت گرفته در سال جاري نيز تعداد 25 پروژه پژوهشي و تحقيقاتي در مجتمع معدني و تعداد 34 پروژه در مجتمع صنعتي شامل 14 پروژه در گندله سازي، 13 پروژه در فولاد سازي و 7 پروژه در احياء مستقيم به مرحله اجراء درآمده است . و علاوه بر آن نخستين جشنواره ايده هاي برتر شرکت معدني و صنعتي چادرملو با هدف توجه به خلاقيت و ايده پردازي کارکنان و ايجاد زمينه مناسب در جهت رشد و شکوفايي استعدادها، ترغيب کارکنان و کارگران به مشارکت در رشد و بالندگي شرکت، افزايش بهره وري، بهبود فرآيند توليد وکاهش هزينه ها ، کاهش مصرف انرژي و داخلي سازي قطعات صنعتي و ماشين آلات معدني برگزار شد و خوشبختانه استقبال قابل توجهي نيز از اين جشنواره به عمل آمد بطوريکه 946 ايده به دبير خانه جشنواره ارسال شد که پس از بررسي در 11 کارگروه ارزيابي، تعداد 483 ايده به مرحله داوري راه يافتند و در نهايت 13 ايده برتر در مراسم پاياني اين جشنواره معرفي شدند .
آذرين فر تصريح کرد: در عين حال از توانمندي مراکز علمي و پژوهشي ، نخبگان دانشگاهي و شرکت هاي دانش بنيان غافل نبوديم به همين جهت اقدام به تاسيس مرکز نوآوري، تحقيق و توسعه چادرملو در برج فناوري و نوآوري دانشگاه صنعتي امير کبير تهران نموديم .همچنين تاکنون تفاهم نامه هائي با مراکز علمي و آزمايشگاهي شامل دانشگاه هاي يزد، اردکان ، ميبد و پيام نور يزد با هدف پيوند زدن و ارتباط مستقيم تجربيات نخبگان صنعتي با ظرفيت هاي علمي و نخبگان دانشگاهي منعقد گرديده است،
معاون مالي و سرمايه انساني چادرملو در ادامه افزود: در سال گذشته دوره هايِ آموزشي کارکنانِ اماني و پيمانکاران، به تعداد 2 هزارو710 نفر به ميزان 28 هزارو615 نفر ساعت با رعايت کامل پروتکل هاي بهداشتي برگزار گرديده و برنامه هاي آموزشي براي کارکنان بمنظور پيشگيري و جلوگيري از شيوع ويروس کرونا هم اجراء گرديد.
در تداوم برنامه هاي ارتباط صنعت با دانشگاه نيز ، دوره هاي کارآموزي دانشجويان دانشگاههاي کشور ، در گرايشـهاي معدن ، استـخراج ،فـرآوري ، مهندسي صنايع و شيمي، مهندسي مکانيک، مهندسي مواد و متالوژي در مجتمع هاي معدني و صنعتي به تعداد 26 نفر و به ميزان 5 هزارو 883 نفر ساعت برگزار گرديده است.