مبلغ و زمان پرداخت «عیدی» بازنشستگان معلوم نیست

 مبلغ و زمان پرداخت «عیدی» بازنشستگان معلوم نیست/افزایش سن بازنشستگی از فروردین۱۴۰۳ درصورت ابلاغ
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی در خصوص مبلغ و زمان پرداخت «عیدی» بازنشستگان گفت: هنوز مبلغی به عنوان عیدی اعلام نشده است، اگر رقم آن اعلام شود ما نیز اعلامش می‌کنیم؛ تلاش می‌کنیم عیدی را زمانی مناسب به دست بازنشستگان برسانیم و اولویتی به جز پرداخت حقوق و عیدی در این دو ماه نداریم.
میرهاشم موسوی در نشستی خبری با بیان اینکه قبل از انقلاب ۲۰ درصد جامعه تحت پوشش بیمه‌های اجتماعی بودند، گفت: امروز بالغ بر ۷۴ درصد جامعه تحت پوشش بیمه‌های اجتماعی قرار دارند البته آرمان ما در حکمرانی تامین اجتماعی و اصل ۲۹ قانون اساسی، پوشش کامل بیمه‌های اجتماعی برای آحاد جامعه است، البته در این دولت هم اتفاقات خوبی رقم خورده است. وی با بیان اینکه در حوزه بیمه‌های درمانی با دستوری که سال گذشته و اوایل امسال، آیت الله رییسی دادند، بیش از ۵۴ درصد تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی و مابقی افراد تحت پوشش بیمه سلامت و بیمه درمان هستند، افزود: می‌توان ادعا کرد که پوشش بیمه درمان در نظام جمهوری اسلامی نزدیک ۱۰۰ درصد رقم خورده و این دستاورد بزرگی است.
* فعلا مبلغ و زمان پرداخت «عیدی» بازنشستگان معلوم نیست
وی در بخش دیگری از سخنان خود در خصوص زمان پرداخت «عیدی» بازنشستگان گفت: هنوز رقمی اعلام نشده است، اگر رقم عیدی اعلام شود ما نیز آن را اعلام می‌کنیم اما تمام تلاشمان این است که عیدی را در موقعی مناسب به دست بازنشستگان برسانیم و اولویتی به جز پرداخت حقوق و عیدی در این دو ماه اخیر نداریم.
وی با بیان اینکه انباشت بدهی دولت از چالش‌هایی بود که تامین مالی و کسری نقدینگی ما را دچار مشکل می‌کرد، افزود: همچنین عدم تغییرات و اصلاحاتی که باید به اقتضای تحول جمعیتی رخ می‌داد نیز مطرح بود.‌ سن امید به زندگی قبل از انقلاب ۵۵ سال بود و اکنون به ۷۵ سال رسیده است.  اخیرا با اجماع، اصلاحات جزئی در سن و سابقه و سنوات بیمه‌ای صورت گرفته است البته این اصلاحات «اختیاری» بوده و امید است اثر بگذارد.
* ۵۳ درصد بازنشستگی‌های تامین‌اجتماعی «پیش از موعد» است
موسوی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان اینکه اکنون بالغ بر ۵۳ درصد بازنشستگی‌های ما پیش از موعد است، گفت: اساسا صندوق در یک استانداردی که یک سوم حق بیمه می‌گیرد باید یک سوم هم حمایت کند.
وی خاطر نشان کرد: هشت راهبرد را در آن اوایل در برنامه خود قرار دادیم که عبارت از توسعه پوشش بیمه‌ای، توانمندسازی صندوق در اصلاحات، توسعه خدمات کمی و کیفی صندوق، هوشمندسازی و مسائل مربوط به حوزه سرمایه گذاری و... است.
موسوی با بیان اینکه در آن اوایل کسری نقدینگی شدید داشتیم، گفت: امروزه توسعه پوشش بیمه‌ای از مولفه‌های اساسی در پایداری صندوقها و حفظ ضریب پشتیبانی است و این امر با ورودی صندوق اتفاق می‌افتد؛ بالغ بر ۲.۳ میلیون نفر از ابتدای دولت تاکنون پوشش بیمه‌ای داشته‌ایم. براساس محاسبات ما حدود ۷۳ همت از این محل درآمد بیمه‌ای کسب کردیم. امروز آخرین رکورد درآمدی ما در سال جاری ۴۵ هزار میلیارد تومان بوده است.
* افزایش سن بازنشستگی از ابتدای سال ۱۴۰۳ در صورت ابلاغ
موسوی در بخش دیگری از این نشست در پاسخ به سوالی درخصوص افزایش سن بازنشستگی اظهار کرد: افزایش سن بازنشستگی با توجه به تحولات اجتماعی، سن امید به زندگی و شرایط ناپایدار صندوق‌ها ضرورت دارد و تصمیم حاکمیتی است. این موضوع باید سه دهه قبل آغاز می‌شد، البته اصلاحات باید همه جانبه باشد همچنین قانون اختیاری و اجرای آن کند است.
وی با بیان اینکه این قانون انعطاف دارد، گفت: به طور مثال برای کسانی که ۲۸ تا ۳۰ سال سابقه دارند، تغییر در سن بازنشستگی رخ نمی‌دهد.
مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی همچنین اعلام کرد که قانون افزایش سن بازنشستگی اگر ابتدای سال آینده ابلاغ شود، اجرا خواهد شد.
* اعلام دستمزدهای غیرواقعی، فرهنگ غلطی که باید اصلاح شود
وی درباره آمار افرادی که در کشور مشمول بیمه‌های اجتماعی و بازنشستگی نیستند، گفت: برآوردها نشان می دهد که با وجود توسعه چشمگیر  پوشش بیمه اجتماعی در سال‌های پس از پیروزی انقلاب اسلامی، هنوز ۶ تا ۸ میلیون نفر خارج از چتر پوشش بیمه‌های اجتماعی هستند که توسعه پوشش بیمه‌ای به این اقشار، یکی از اولویت‌های راهبردی سازمان تأمین‌اجتماعی است.
مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی فرار بیمه‌ای را از مسائل اساسی در نظام حکمرانی بیمه‌های اجتماعی کشور اعلام کرد و گفت‌: متأسفانه فرار بیمه‌ای و اعلام دستمزدهای غیرواقعی به عنوان مبنای کسر حق بیمه، تبدیل به یک فرهنگ شده و در این زمینه باید فرهنگ‌سازی کرد.
موسوی در مورد بازرسی‌های بیمه‌ای گفت: اشکالات بازرسی‌های بیمه‌ای را باید اصلاح کنیم. اگر اطلاعات بیمه‌ای با اطلاعات نظام بانکی و نظام مالیاتی چک شود و ارتباط هوشمند بین اطلاعات این حوزه‌ها برقرار شود که امکان صحت‌سنجی واقعی فراهم شود، می توانیم در نظام بیمه‌ای به سمت خوداظهاری برویم.
مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی، بیمه اجتماعی را حقی همگانی دانست و در مورد بهره‌مندی شاغلان سکوهای اینترنتی از این حق گفت: درباره بیمه شاغلان سکوهای اینترنتی یک سال است که موضع خود را اعلام کرده‌ایم. به اعتقاد ما و براساس قوانین و مقررات موجود، این شاغلان باید بیمه اجباری شوند چون  رابطه مزدی با این سکوها دارند.  مکلف هستیم به سراغ آنها برویم و ما پیگیر هستیم تا بیمه شوند. به مسئولان سکوها توصیه می‌کنیم توافقی مساله حل شود و اگر این اتفاق نیفتد با توجه به مراجعات مکرر شاغلان سکوها درباره بهره مندی از بیمه اجتماعی، براساس قوانین ما خود به وظایف‌مان عمل خواهیم کرد.
وی ابراز کرد: ۳ تا ۴میلیون نفر در این سکوها فعال هستند و با احتساب خانواده‌ها حدود ۱۲ تا ۱۳ میلیون نفر هستند؛ به فوریت سراغ سکوهای اینترنتی برای اعمال قوانین حاکمیتی در مورد بیمه های اجتماعی شاغلان این حوزه خواهیم رفت.