ثبت تقاضای ۵ هزار و ۳۰۰ کارجو و کارفرما در سامانه جستجوی شغل

 مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران گفت: تاکنون تقاضای ۴ هزار و ۱۹۵ کارجو و هزار و ۳۸ کارفرما در سامانه جستجوی شغل ثبت شده است.
باقری مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران در دومین جلسه شورای اداری اداره‌کل گفت: سامانه جستجوی شغل باید به‌عنوان سامانه مرجع به تمامی کارجویان و کارفرمایان معرفی شود.
 علی باقری در دومین جلسه شورای اداری اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی مازندران که با حضور معاونین، روسای ادارات تعاون کار و رفاه اجتماعی شهرستان‌های استان به میزبانی شهرستان نکا در محل شرکت فولاد ماشین شهرک صنعتی این شهرستان برگزار شد با تسلیت ایام فاطمیه اظهار کرد: فضای کار ادارات شهرستانی باید در راستای برنامه‌های دولت و خدمت مطلوب و رضایت‌مندی ارباب رجوع باشد.
وی تصریح کرد: کسب رتبه‌های برتر کشور توسط حوزه‌های تخصصی مانند روابط کار، بازرسی کار، تیم خود ارزیابی، اقامه نماز نشان تلاش بی‌وقفه کارکنان دارد و کیفیت ارائه خدمات به مردم را نشان می‌دهد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با اشاره به اینکه سرفصل کارهای مرتبط با این اداره کل بسیار زیاد و سنگین است و درست است که کمبود نیرو داریم اما با همین شرایط هم باید بهترین عملکرد را داشته باشیم، افزود: بحث سامانه جستجوی شغل باید به‌عنوان سامانه مرجع به تمامی کارجویان و کارفرمایان معرفی شود.
این مسئول ادامه داد: رویداد مردمی اشتغال با اهدافی از قبیل کاهش هزینه‌های جستجوی شغل، برقراری ارتباط بدون واسطه بین کارفرمایان و کارجویان، اشتغال مستقیم جوانان و... در همه شهرستان‌ها اجرا شود.
باقری با اعلام اینکه در حوزه جذب اعتبارات مشاغل خانگی رتبه برتر در کشور هستیم، اظهار کرد: در حوزه تعاون بحث ارائه آموزش تخصصی به همکاران و تعاونی‌ها باید به صورت مستمر پیگیری شود.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با اعلام اینکه سامانه جست‌وجوی شغل با رویکرد ارائه تصویر روشن و شفاف عرضه و تقاضای نیروی کار با دستور ریاست جمهور طراحی و توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خردادماه سال ۱۴٠۲ راه‌اندازی شده است، خاطرنشان کرد: تاکنون ۴ هزار و ۱۹۵ کارجو، ۲ هزار و ۳۴۸ فرصت شغلی، هزار و ۳۸ کارفرما، هزار و ۲۸ بکارگمارده در سامانه ثبت شده است.
وی بر ضرورت برگزاری جلسات شورای هماهنگی توسعه تعاون در شهرستان‌ها جهت اجرای سند توسعه تعاون تاکید کرد و گفت: ۲۵ درصد اعتبارات اشتغال‌زایی دستگاه‌های اجرای طبق سند توسعه تعاون باید به تعاونی‌ها اختصاص یابد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با تشکر ویژه از زحمات بازرسان کار، اظهار کرد: بازرسان کار باید قوت قلب کارگران و کارفرمایان باشند و حداکثر تلاش خود را جهت صیانت از نیروی کار به کار گیرند.
این مسئول از افزایش ۵۰ درصدی بازدید از کارگاه‌های پرخطر از اقدامات عالی حوزه بازرسی کار در سال جاری خبر داد و افزود: در حوزه اجتماعی بحث کالابرگ الکترونیک و اطلاع‌رسانی و تبیین خدمات آن به مردم ضرورت دارد.
باقری با اعلام اینکه کارگاه‌های آموزشی پیشگیری از آسیب‌های اجتماعی به صورت مستمر برای جامعه کار و تولید برگزار شود، گفت: سلامت اداری خط قرمز ماست و کسی حق ندارد فضای ناسالمی در اداره ایجاد کند.